#Lifestyle : 6 เทคนิคทำงานให้เก่งขึ้นในองค์กร ให้เห็นผล 100% ต้องทำยังไง?
ในปัจจุบันองค์กรการทำงานเต็มไปด้วยการแข่งขัน ทั้งเนื้องาน ตำแหน่งงาน การเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยี รวมไปถึงปัจจัยหลายๆ ประการ สิ่งเหล่านี้ล้วนส่งผลให้ผู้คนยุคนี้รู้สึกต้อง Active และ Productive ตัวเองอยู่เสมอ ถึงจะทำให้ตนเองได้โอกาสเติบโตและได้รับความมั่นคงในบริษัท จะดีไหมถ้าเราได้พัฒนาตัวเองในทางที่ดีขึ้น ด้วยเทคนิคดีๆ ไม่ว่าจะเป็นการเพิ่มทักษะ หาความรู้ ปรับตัว เป็นต้น จะมีเทคนิคอะไรบ้างนั้นไปดูเลย!
หลายคนอาจเครียดหรือกังวลใจว่า เป็นคนเรียนไม่เก่ง เกรดไม่ดี องค์กรจะรับเราไหม? แต่จริงๆ แล้ว “คนเก่ง” ไม่ได้แปลว่าต้องเรียนเก่งเท่านั้น เพราะคนที่เรียนเก่งบางคนก็ไม่สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ ดังนั้นต้องเก่งในเรื่องอื่นๆ ด้วยถึงจะเรียกว่าเป็นคนเก่ง
- CV กับ Resume ต่างกันอย่างไร? คลิก!
- เขียนอีเมลสมัครงาน แบบไหนให้ปัง? รวมทุกเทคนิคและข้อควรรู้ คลิก!
- แนะนำ! เฉดสีสร้าง Resume สายงานไหน เหมาะกับสีอะไรบ้าง? คลิก!
6 เทคนิคทำงานให้เก่งขึ้นในองค์กร มีอะไรบ้าง?
1. บริหารเวลาให้เป็น ตั้ง To-Do List เสมอ
เทคนิคแรก ที่จะช่วยให้เราเป็นคนที่เก่งขึ้นได้ในการทำงาน คือ ต้องจัดลำดับความสำคัญของสิ่งที่ต้องทำก่อน-หลังได้ถูกต้อง และควรทำตามแผนที่วางไว้ให้ได้อย่างน้อย 80% ซึ่งจะทำให้เราใช้เวลาได้อย่างมีประสิทธิภาพ ไม่มีงานค้าง และทำงานเสร็จตามเวลาที่กำหนด
- จัดลำดับความสำคัญของสิ่งที่ต้องทำก่อน-หลัง ตามความสำคัญและความเร่งด่วน
- ใช้ To-Do List มาช่วย ตัดงานที่ไม่จำเป็นทิ้ง
2. รู้จักใช้เครื่องมือ AI เรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ๆ
เพราะเทคโนโลยีก้าวหน้าต่อไปแบบไม่มีวันหยุด ทำให้การใช้ AI ในองค์กรจึงเกิดขึ้น ซึ่งการใช้ AI เข้ามาช่วยเสริมการทำงานจะทำให้เราทำงานได้เก่งขึ้นและไวขึ้น พร้อมเรียนรู้เทคโนโลยีใหม่ๆ และติดตามข้อมูลข่าวสารอยู่เสมอ ดังนั้นต้องไม่หยุดเรียนรู้ ถึงแม้เทคโนโลยีบางตัวจะใช้ยาก แต่การเรียนรู้ไว้ จะทำให้ศักยภาพของคุณเติบโตขึ้น
- ใช้เครื่องมือ AI เสริมการทำงาน ให้ดีและเก่งขึ้น
- เรียนรู้เรื่อง RPA (Robotic Process Automation) *หากในองค์กรเริ่มมีการใช้งาน
(RPA คือ เทคโนโลยีสำหรับการสร้าง Software Robot หรือหุ่นยนต์อัตโนมัติขึ้นมาเพื่อทำงานแบบอัตโนมัติบนระบบคอมพิวเตอร์) - ติดตามข้อมูลข่าวสารอยู่ตลอด ทันสมัย ไม่ตกยุค
3. กล้าทำสิ่งใหม่ๆ สร้างไหวพริบ เน้นแก้ปัญหา
อีกหนึ่งสิ่งสำคัญที่เราจะเห็นว่าเป็นทักษะติดตัวของเด็กรุ่นใหม่เลยคือ การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า การมีไหวพริบ และสามารถหาทางแก้ไขได้อย่างรวดเร็วทันการณ์ เพราะการมีสิ่งนี้จะบ่งบอกได้ว่า คุณมีการพัฒนาตัวเองที่ได้เปรียบและทำให้องค์กรหรือหัวหน้าสามารถมั่นใจได้ว่าคุณแก้ปัญหาเองเป็น โดยไม่ต้องแบกปัญหาให้คนอื่นๆ คอยตามแก้
- กล้าทำสิ่งใหม่ๆ เพิ่มประสบการณ์ ไม่กลัวปัญหา
- มีไหวพริบดี สามารถหาทางออกและแก้ไขปัญหาได้รวดเร็ว
4. รู้หลายภาษา กล้าสื่อสาร
ปัจจุบันสำหรับการสื่อสารแค่ภาษาไทยและภาษาอังกฤษคงไม่เพียงพอ การได้ภาษาที่สองหรือที่สาม เป็นสิ่งสำคัญในการทำงาน โดยเฉพาะบริษัทที่ต้องติดต่อกับชาวต่างชาติ ซึ่งภาษาที่ได้รับความนิยมและมีหลายบริษัทเหล่านั้นมาลงทุนในไทย เช่น บริษัทจีน ญี่ปุ่น ฝรั่งเศส อิตาลี เยอรมัน เป็นต้น
- เรียนรู้ภาษาไม่ใช่แค่ภาษาอังกฤษ *Recommeded! จีน ญี่ปุ่น ฝรั่งเศส อิตาลี เยอรมัน
- กล้าสื่อสาร สร้างตัวเลือก เพิ่มโอกาสในการทำงานที่มากขึ้น
5. พัฒนา Skill / Soft Skill ที่จำเป็น
ปัจจุบัน Hard Skill ไม่ได้บ่งบอกว่าเราเป็นคนเก่ง แต่การมี Soft Skill ที่ดี กลายเป็นสิ่งที่มีความสำคัญมากขึ้นของการทำงาน แต่ละสายอาชีพต้องอาศัยความรู้และความสามารถ (Hard Skill) เป็นพื้นฐานอยู่แล้ว แต่ด้วยสังคมที่เต็มไปด้วยการแข่งขันและความก้าวหน้าทางเทคโนโลยี ทำให้ Soft Skill กลายเป็นอีกหนึ่งตัวชี้วัดความสามารถของบุคคลสำหรับการตัดสินใจของนายจ้าง ที่จะช่วยส่งเสริมให้การทำงานมีประสิทธิภาพ พร้อมช่วยให้สามารถทำงานกับผู้อื่นได้อย่างราบรื่นอีกด้วย
- พัฒนา Skill / Soft Skill ที่สำคัญและจำเป็น
เช่น ทักษะการสื่อสาร การแก้ปัญหา การเจรจา เป็นต้น - ช่วยเสริม EQ (ความฉลาดด้านอารมณ์) ให้กับตนเอง
6. สร้าง Growth Mindset เรียนรู้ความสำเร็จ
อีกหนึ่งเทคนิคสุดท้ายที่เราอยากบอกต่อก็คือ การมี Growth Mindset ที่ดีจะช่วยให้เราเก่งขึ้นได้ เพราะเราเชื่อว่าตัวเราจะสามารถพัฒนาความสามารถของตัวเองได้อยู่เสมอ รวมถึงการได้ทำงานหรือไปพบกับคนที่เก่งๆ เรียนรู้ความคิดของพวกเขาก็ทำให้เราได้เรียนรู้และนำมาปรับใช้กับตัวเองได้ “มองว่าความท้าท้ายที่เข้ามาไม่ใช่อุปสรรคแต่เป็นโอกาสในการพัฒนาตัวเองให้เก่งขึ้น”
- ออกจาก Comfort Zone พยายามเรียนรู้สิ่งต่างๆ จากคนที่ประสบความสำเร็จ
- สร้าง Growth Mindset พัฒนาความสามารถของตัวเองได้
- ฝึกเป็นคนมองโลกในแง่ดี คิดบวก รู้จักยอมรับความผิดพลาด
อ้างอิงและเรียบเรียงข้อมูลจาก:
- จะเป็นคนทำงานเก่งในสายตานายจ้าง ต้องทำอย่างไร https://th.jobsdb.com/th/
- อยากเก่งขึ้นต้องทำยังไง? 7 วิธีพัฒนาตัวเองให้เป็นคนที่ก้าวหน้า https://blog.jobcan.in.th/
- เทคนิคสำหรับการเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน https://teachme-biz.com/blog/seisansei-7ways/
- RPA คืออะไร https://www.iamconsulting.co.th/insight/detail/RPA
Follow us for more interesting content!
ฝากถึงพี่น้อง แฟนๆ ที่เคารพรักทุกท่าน ฝากติดตามข่าวสารงานอีเว้นท์กับ Zipevent ในช่องทางโซเชียลมีเดียต่างๆ ตามนี้เลย จิ้มๆ
- Line: @Zipevent (อย่าลืมเติม @ ข้างหน้าด้วยนะคะ) หรือจิ้มไปที่ลิงก์นี้ได้เลย @Zipevent
- Website: www.zipeventapp.com
- Instagram: @Zipevent
- Facebook: @Zipevent
- Twitter: @Zipevent
- Tiktok: @Zipeventapp
- LINE TODAY: Zipevent
- YouTube: Zipevent
- Blockdit: @Zipevent
